La consultora Adecco sacó un informe con encuestas aplicadas a miles de empleados en el mundo que se quejan de la actualidad laboral.
Según el reporte el 63% de los empleados trabajan más de 40 horas a la semana y la mitad podría hacer el trabajo en menos de 40 horas.
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La empresa sostiene que mientras la pandemia, las dinámicas de las empresas han cambiado hasta el punto que los empleados lo sienten, por lo cual el 72% de los encuestados cree que la empresa debe revisar la duración de la jornada laboral, ya que el cansancio se siente y es mejor ser evaluados por resultados no por horas sentados.
Para reducir el cansancio, señalan que sería vital mantener la flexibilidad y autonomía sobre los horarios por lo cual el teletrabajo sigue tomando fuerza, anotan también que el trabajo a distancia no conlleva pérdida de productividad, de hecho, significa todo lo contrario.
Por otro lado, María Camila León, gerente nacional de Addeco en Colombia, informó a Caracol Radio que las empresas deben desarrollar estrategias de sensibilización sobre la importancia de la salud mental.
“Y es que hay una “continua situación de incertidumbre y los cambios abruptos en actividades como la jornada laboral han tenido consecuencias sobre la fuerza laboral”, afirmó.
Salud mental
También aseguró que la influencia de las empresas mental de sus empleados es muy grande, por lo cual deben asumir cada vez una mayor responsabilidad. Finalmente informó que se deben evitar cambios en el mundo del trabajo que lleven a que el agotamiento sea la próxima pandemia laboral.
Cabe recordar que la consultora Addeco da empleo a aproximadamente 700.000 trabajadores con contratos temporales y más de 34.000 empleados propios.
Con información de: Pulzo
Por: Estefanía Ceballos Uribe
Instagram: @estefauribe.1
Imagen: Andina
